Unitbouwer / Algemeen Medewerker – Eemshaven
Word jij onze veelzijdige duizendpoot in de wereld van tijdelijke huisvesting?🏠💪🏼
Vacature omschrijving
Over het werk
Ben jij een echte duizendpoot die van afwisseling houdt? Dan is deze baan perfect voor jou! Als medewerker tijdelijke huisvesting zorg je voor een vlekkeloze oplevering van units en bijbehorende voorzieningen. Je configureert en richt verschillende units in, sluit nutsvoorzieningen aan en voert onderhoudswerkzaamheden uit. Ook ben je verantwoordelijk voor het schoonmaken van de units en het voorbereiden van het terrein. Daarnaast help je bij montage- en demontagewerkzaamheden en handel je eventuele administratieve taken af. Kortom, een veelzijdige baan waarin je volop kunt aanpakken en het verschil kunt maken!
Wat wij vragen
- MBO 2/3 niveau, het liefst in een technische richting;
- Rijbewijs B, VCA basis en bereidheid om hoogwerker-, verreiker- en heftruckcertificaat te behalen als je deze nog niet hebt;
- Pluspunten als je VOP NEN 3140 hebt;
- Gedreven, zelfstandig en oplossingsgericht;
- Flexibel in werktijden en bereid om op locatie te overnachten.
Wat wij bieden
- Een unieke kans bij een prachtig bedrijf
- Uurloon vanaf €2300 – €3000 bruto per maand volgens CAO Metaalbewerkingsbedrijf (afhankelijk van je ervaring)
- Nog een extra van 19% Vakantiegeld- & dagen
- Pensioen volgens STiPP Plus
- Professionele begeleiding en een hecht team.
Over het bedrijf
Dit bedrijf is gespecialiseerd in de verkoop, verhuur en service van machines en materieel. Dat doen ze op een unieke manier, al 120 jaar lang. Het bedrijf is in zijn lange bestaan uitgegroeid tot één van de belangrijkste spelers in de branche. In Rotterdam, maar ook tot ver daarbuiten bedienen we klanten in de bouw, de industrie, de tuin- en parkwereld, evenementen en andere sectoren.
Wacht niet langer en solliciteer direct! Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met ons recruitmentteam via telefoonnummer 050-2110868 of per e-mail via info@jenluitzenden.nl.
Solliciteren via J&L Uitzenden, zo werkt het
Stap 1
Inschrijven
Na je reactie op een vacature nemen wij telefonisch contact met je op. In grote lijnen nemen we de vacature en onze werkwijze door. Ook plannen een sollicitatiegesprek.Stap 2
Kennismaken
Wij vinden persoonlijk contact erg belangrijk. Tijdens het sollicitatiegesprek bespreken we je CV, de vacature en je wensen. Ook leggen we het proces uit en leren we elkaar beter kennen.Stap 3